La RH, roue cabossée de l’attelage
Vouloir faire de la stratégie globale, c'est très louable. Encore faudrait-il que cela serve les RH et les entreprises.
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Un 29ème billet... pas comme les autres !
Notre blog a écrit 28 billets denses, pourquoi autant de densité dans un monde si fugace et sans colonne vertébrale ?
Manager n’est pas jouer…
En ce début d'année 2026, tous les sujets à contrariété seront de mise. Nous commençons par le management, ses valeurs et ses bienfaits.
Les compétences qui périment et des candidats qui dépriment
Les mots marquent et s'insinuent dans une expérience, un moment de vie et dans une continuité à reconstruire. Vivre avec, les avaler ou les exclure n'est pas aisé.
Quand le Système finit par se défendre, telle une bête blessée
Quand le système saigne, il se défend. Et ceux qui parlent deviennent les premiers sacrifiés.
Statistiques propres. Réalité... très sale. Un p'tit flacon magique pour oublier.
Le suicide lié au travail reste tabou et absent des rapports officiels. Il n'existe pas. Le NounouilleAge prospère en face avec ses promesses fallacieuses et doucereuses. Les deux tenants d'une même médaille, le mensonge est la clef !
Venez donc vous « loosher dans le nudge » le plus abyssal
Le nudge est dangereux et quand il se double du loosh, le cocktail est détonnant. La gueule de bois finit par être assez handicapante avec le temps... !
Tu l’as vu mon trou ? Dans le CV…. RH perdu, cherche une faille pour mettre une candidature de côté !
Accuser les candidats de leurs trous dans le CV, sans jamais regarder le système qui les fabrique. Le trou n’est pas une honte : c’est la trace de ce que le marché du travail est devenu. Les RH risquent de se faire aspirer dans le trou qu'ils ont eux-mêmes creusé...
Travailler rend-il libre… ou juste suffisamment docile ?
Et si le travail ne rendait ni libre, ni fier — juste docile ? Dans un monde où la souffrance devient un badge de mérite, il est urgent de rappeler ceci : l’activité rend vivant, le travail rend soumis.
🎓Le diplôme ne sauve plus personne. Mais il continue de faire illusion.
Le diplôme ne garantit plus rien. Il rassure, il impressionne parfois mais ne sauve plus. Ce n’est pas l’IA le problème, c’est l’illusion tenace que le papier protège encore du réel.
Le senior est devenu persona non grata : la société liquide n’aime pas les rides !
Après avoir liquidé la mémoire, la société liquide s’attaque à ses gardiens. Le senior n’est plus un professionnel mais une variable d’ajustement pour KPI en RSE. Le vernis du “care” cache mal l’euthanasie silencieuse d’une génération.
Pleurez, trépignez et plaignez-vous… Vous serez payés en visibilité !
Le pathos est devenu une valeur d’échange sur les réseaux professionnels. Exposition de la souffrance = gain en visibilité. Mais que reste-t-il de l’éthique et du sens quand la douleur devient un outil stratégique ?
La Société dont personne ne parle qui est liquéfiée et liquéfiante !
Vous sentez que tout se liquéfie sous vos pieds ? C’est normal. Vous vivez la version bêta de la modernité 4.0. Sans socle. Sans issue. Sans mode d’emploi. Ce billet n’est pas une bouée. Juste un constat lucide, trempé dans l’ironie molle de notre époque.
Backstage RH
Mobbing, burn-out, SSPT : quand les mots perdent leur sens
🔍 Burn-out, harcèlement, SSPT… des mots forts. Trop utilisés ? Aujourd’hui, tout semble pouvoir être résumé à un hashtag ou un buzzword. Mais tous les maux ne se valent pas. Et surtout : ils ne disent pas tous la même chose.
Harcelement moral
Le harcèlement moral et son faux corollaire : “Tiens le harcèlement existe en 2025 et il détruit ?”
A l'occasion de la Journée mondiale de la santé mentale, nous abordons un sujet que cette journée omet complètement. Pourquoi ? Parce qu'il n'y a aucun intérêt à mettre en avant des maux de plus en plus répandus. Le taire donne l'image que cela n'existe pas.
CarnavinkedIn
Carnaval de titres, désert de sens – Bienvenue sur CarnavinkedIn !
Une nouvelle une salle des miroirs, mieux qu'à Versailles. Plus vous vous inventez, plus vous êtes vu. Moins vous en dites, moins vous existez dans le virtuel. Vanité, quand tu nous tiens !
Harcèlement moral, mobbing : « effectuationne » ton bourreau pour lui dire merci
Attention : faire de la souffrance au travail un outil de développement, c’est neutraliser la blessure et instrumentaliser la résilience. Le trauma mérite réparation, pas un storytelling RH.
🎭 Vous reprendrez bien une petite F.U.C.A., appelée plus sérieusement VUCA ?
Après VUCA et BANI, voici la F.U.C.A. : notre antidote maison aux acronymes frelatés. Parce qu’à force de repeindre le chaos en PowerPoint, il fallait bien répliquer
RSE
💣 RSE : discipline sérieuse ou délire cosmétique ?
La RSE se devait de transformer l’entreprise. En pratique ? Un document complet repeint en vert d’eau et belles promesses à la clef. La réalité ? Bien différente du fantasme...
enseignement RH
Comment l’enseignement RH s’est ‘en-nouillagé’ en masse : l’invisible à l’œuvre…
Du taylorisme dur au management de l’invisible mollasson, la RH s’est transformée en machine fumeuse. Et si l’enseignement RH était le vrai terreau de ce délire nouille age ?
Backstage RH
🎭Atypique mon brave… ! Atypique… épique… oui… pas trop trop quand même
L’atypique est valorisé…s’il reste sage, monétisable et compatible KPI. Derrière la diversité affichée reste la même mécanique : conformer l’originalité. L’atypique serait-il le signal d’une norme malade ?
Backstage RH
Onboarding sous perfusion : Pavlov & Associés
Pavlov n’est pas qu’un vieux souvenir de cours de psycho : il continue d’habiter nos entreprises. Conditionnements, réflexes pavloviens du management et salariés pris dans la mécanique du stimulus-réponse… Le backstage du travail, c’est aussi ce cirque trop bien huilé.
Backstage RH
20 ans d’#IllusionRH : l’ATS ou la fausse promesse du progrès
Vingt ans d’ATS et de belles promesses : le progrès RH n’a pas effacé les biais, il les a codés. Derrière la façade high-tech, le tri reste froid, rapide… et souvent aveugle. Et si le vrai courage RH, c’était de couper la machine pour remettre l’humain au centre ?
Backstage RH
🪡 Burnout, thé glacé & bullshit en rafale : la QVCT en version ‘j’me sors les pouces et j’avance en enfer la fleur au fusil’
QVCT, version 2025 : repeindre la chaise électrique en vert pastel et appeler ça du bien-être au travail